{gallery}NOTICIA TECNOLOGIA E INNOVACION HINOJOSA{/gallery}
El delegado de Economía ha visitado el centro Guadalinfo, el centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial y la oficina del Servicio Andaluz de Empleo.
El delegado de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, Manuel Carmona ha visitado esta mañana en Hinojosa del Duque varios de los recursos relacionados con el empleo, el emprendimiento y las nuevas tecnologías que esta Delegación tiene en esta localidad. En primer lugar, el responsable territorial ha visitado el Centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial, CADE, de Andalucía Emprende. Este centro da cobertura a los municipios de Belalcázar, Fuente La Lancha, Villanueva del Duque, y la propia Hinojosa.
Carmona, ha conocido al personal técnico y a los cuatro emprendedores que se alojan en las 4 naves de 250 metros que el CADE pone a disposición de las empresas. En ellas se ubican dos talleres de carpintería metálica, un taller de neumáticos y asistencia, y una empresa de fabricación de cuadros eléctricos.
El delegado de Economía ha explicado que durante el 2015 este Centro de Apoyo al Desarrollo Empresarial de Andalucía Emprende ha posibilitado la creación de 62 empresas que han generado 90 empleos y que han supuesto una inversión en el territorio superior a los 877.000 euros. El municipio de Hinojosa ha sido el que más iniciativas empresariales ha puesto en marcha con 46 de las 62 (el 74% del total) y 68 de los 90 empleos (75%). La mayoría se han centrado en el sector servicios con el 58%, le sigue construcción con 19%, agricultura con 16% e industria con 6%. Durante el pasado año también desarrollaron 13 tutorizaciones a empresas, impartieron 10 cursos de formación de los que se beneficiaron 95 personas y realizaron 21 acciones de cultura emprendedora donde participaron 511 personas.
A continuación ha visitado la oficina del Servicio Andaluz de Empleo que da cobertura a 2.737 demandantes de empleo de los cuales 1950 (71%) son desempleados y ha informado que el Gobierno andaluz está trabajando en definir un nuevo modelo de gestión de las políticas de empleo en el territorio y el ámbito local adaptándolas a cada necesidad específica y cada requerimiento existente. “Este modelo se organiza en torno a tres ejes: personalización de servicios con agilidad y eficacia, gestión integrada de los instrumentos y cooperación con otros agentes del mercado de trabajo”. Así mismo ha hecho hincapié en que desde el SAE “continuaremos trabajando para modernizar las oficinas, optimizar recursos y promover la calidad, la eficacia y la eficiencia, siempre con el objetivo de ofrecer una mejor y mayor atención al eje vertebrador de las políticas de empleo: el ciudadano”.
Fuente: cordobabuenasnoticias.com